Rekisteröidy MediMatcheriin, joka sadas rekisteröitynyt käyttäjä palkitaan! Jo yli 500 terveydenhuollon ammattilaista palvelussa!
Terveysalan työt ja tekijät kohtaavat täällä.
MediMatcher on helppokäyttöinen hakupalvelu esimerkiksi lääkäreille, sairaanhoitajille, lähihoitajille, terveydenhoitajille, fysioterapeuteille, puheterapeuteille, hammaslääkäreille ja hammashoitajille.
MediMatcherissa pääset selaamaan erilaisia terveydenhuollon toimipisteitä. Löydät kattavat kuvaukset työn arjesta ja voit tutkia, mistä löytyy sinulle mukavimmat työmahdollisuudet!
Kun kiinnostava työpaikka löytyy, saat sinne helposti yhteyden - ilman välikäsiä! Voit jopa saada suoraan heiltä unelmien työtarjouksen. Vaikka et etsisikään töitä juuri nyt, voit silti rekisteröityä ja kurkata, millaisia työpaikkoja Suomesta löytyy.
Näyt työnantajille aina anonyymisti ja voit kytkeä viestimahdollisuuden pois päältä, jos et työtarjouksia kaipaa. MediMatcherilta emme sinulle soittele tai lähettele massaviestejä, saat työelämäsi ohjat omiin käsiisi.
Rekisteröityminen ja palvelun käyttäminen on täysin ilmaista!
MediMatcher on tarkoitettu kaikille terveys- ja hoiva-alan ammattilaisille. Palvelun käyttö on maksutonta ja näyt työnantajille anonyymisti.
Saat etulyöntiaseman, kun terveys- ja hoiva-alan ammattilaiset löytävät toimipaikkasi täältä. Rekisteröidy ja saat tarjouksen sähköpostiisi.
Mukana MediMatcherissa
Blogi
Mitä rekrytointi maksaa?
Uusi työntekijä tulee aina jostakin. Jostakin on syntynyt impulssi hakeutua juuri siihen tehtävään. Ja juuri siihen paikkaan. Yleensä prosessi on pitkä. Prosessin aloittanut impulssi jää usein tunnistamatta. Entistä enemmän joudumme toimimaan aktiivisesti löytääksemme työntekijöitä. Aktiivisuus maksaa. Tässä käyn läpi muutamia aktiviteetteja ja niiden kustannuksia. Messut Ammattimessut, kuten sairaanhoitajapäivät, lähihoitajapäivät ja lääkäripäivät ovat perinteinen rekrytointikanava. Tehokas […]
Lääkärintyö yrittäjänä
Ammatinharjoittaminen on yksi tapa tehdä lääkärin työtä. Vielä 90-luvulla ammatinharjoittaminen oli tyypillisimmillään sitä, että sairaalan erikoislääkäri kävi virkatyönsä ohessa pitämässä yksityisvastaanottoa. Potilaat tulivat vastaanotolle halutessaan erikoislääkärin hoitoon. Mahdollisesti myös ajattelivat, että sitä kautta on mahdollista päästä jonon ohi sairaalaan leikkaukseen tai johonkin tutkimukseen. Toiminta oli kohtalaisen pienimuotoista verrattuna tähän päivään. Muutos alkoi työterveyshuollon kautta. Huomattiin, […]
Robotteja vai hoitajia?
Robotit korvaavat ihmisiä töissään. Niiden työsarka on laaja. Ne maalaavat autoja, pilkkovat vihanneksia, tekevät sushia ja tutkivat Marsin pintaa. Voisivatko ne korvata ihmisen hoitotyössäänkin? Miten robotti taipuu hoitohenkilöstön mitoitukseen? Laki hoitohenkilöstön minimimitoituksesta vanhusten ympärivuorokautisessa tehostetussa hoivassa on astunut voimaan 1.10.2020. Mitoitus alkaa luvusta 0,5 ja se nousee asteittain siten, että siirtymäajan päättyessä 1.4.2023 edellytetään vähintään 0,7 […]